2020年6月27日，為了進(jìn)一步增進(jìn)員工間的溝通交流，提升團隊意識，激發(fā)工作熱情，體現公司對員工的關(guān)懷，在生產(chǎn)任務(wù)十分緊張的情況下，安徽新境界組織全體員工參加主題為“奠定自動(dòng)化打磨中國第一品牌”的團建活動(dòng)，讓員工在享受輕松愉悅、激情快樂(lè )的同時(shí)，體悟團隊協(xié)同、高效執行的精妙與神奇。

      活動(dòng)伊始，董事長(cháng)殷杰激情開(kāi)場(chǎng)，他回顧了新境界六年來(lái)的發(fā)展歷程，明晰了公司當前積淀并應堅定的“四個(gè)自信”，宣導了后期需要全力打造的“六大意識”以及對未來(lái)的規劃。

團建活動(dòng)正式開(kāi)始啦，教練通過(guò)一些破冰小游戲，讓現場(chǎng)的氣氛迅速熱了起來(lái)。

熱身過(guò)后，大家被分成了4組，每個(gè)小組的成員集思廣益，擁有了自己獨一無(wú)二的隊名和Pose。

整個(gè)一天的團建，主要是圍繞三個(gè)主題項目展開(kāi)：

卓越圈項目，旨在突出執行力高效與否，對事情最終的結果起著(zhù)決定性的作用。提升團隊執行力需要在不斷摸索中找到合適的方法，把簡(jiǎn)單的事情重復做，做到細致熟練，增強團隊協(xié)作能力，從而快速提升團隊執行力。

瘋狂市場(chǎng)項目體現的是市場(chǎng)是千變萬(wàn)化的，如何用有效的方法去高效率的獲取外部市場(chǎng)的準確信息，在市場(chǎng)競爭過(guò)程中要有把控全局的意識，團隊合理分工才能有效的提升工作效率。同行業(yè)之間不僅僅只能是競爭，還可以是合作，達成共贏(yíng)。同時(shí)也要學(xué)會(huì )運用身邊一切可利用的資源來(lái)幫助公司達成目標。

唐圖七巧板項目，讓大家意識到有效的團隊溝通是成功路上的捷徑。同時(shí)在工作中，需要前期做好統籌，分清輕重緩急，通過(guò)加強資源的合理配置來(lái)提高整體價(jià)值。

在團建的尾聲，大家踴躍的分享了自己的感受。

“沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團隊”

“辦法總比困難多”

“我們雖然會(huì )經(jīng)常身處溝渠，但是要心向璀璨的星辰”

……

通過(guò)此次團建，讓我們進(jìn)一步意識到：一個(gè)好的團隊應該是以團結、協(xié)作為核心。一個(gè)真正的團隊是一個(gè)整體，有一個(gè)共同的目標，團隊中的每一個(gè)人都應該為此目標而奮斗。團隊成員之間應相互依存，相互影響，共同進(jìn)步。團隊內部的溝通協(xié)作加強，才能增強團隊的凝聚力，提升團隊的戰斗力，從而更好的實(shí)現團隊目標。